 
제34차 경북교육노조 상임위원회 결과
□ 일시 : 2010. 4. 30(금) 17:00
□ 장소 : 경북교육노조 회의실
□ 참석인원 : 24명 참석(재적 상임위원 29명)
□ 회의결과 :
○ 심의․의결사항
[일반 안건]
안건1] 성과급 지급에 관한 건 : 원안가결
→ 주요내용 : 3년간 봉급동결로 서로 분담을 함께하자는데 만장일치 의결함.
안건2] 나홀로 근무자 해소 방안에 관한 건 : 원안가결
→ 주요내용 : 에듀파인(학교행ㆍ재정회계시스템)의 도입으로 방과후 재택근무가 불가능하므로 나홀로 근무자가 많은 우리도의 농어산촌의 경우 조합원들의 안전에 따른 위험요소를 교과부와 국정원에 건의하고
나홀로 근무자에 대하여 행정보조인건비 노조의 주요사업으로 채택하여 강력하게 추진 2010년 여름 방학부터 점차적으로 확대실시
안건3] 3식 학교의 조리사 업무 부담해소에 관한 건 : 원안 가결
→ 주요내용 : 교육정책국장과 면담후 인건비 확보예정(결과추후 게제)
안건4] 기능직 10급 폐지 협조 건 : 원안가결
→ 주요내용 : 이명수 의원 홈페이지에 본 안건을 대하여 댓글 홍보추진
안건5] 단체 교섭 미이행에 따른 대책마련 건 : 원안가결
→ 주요내용
▶ 운전원급식비 미지급 대책
1) 운전원급식비 미지급 대책으로 행정예산과장 방문 면담하여 목적사업비로 요청 → 지속적으로 기본운영비에서 예산편성하여 지급하도록 유도
▶ 교원인사기록 부본정리 미이관
1) 교원인사기록 등 인사업무에 대하여는 교원단체에서 경상북도교육위원회 의장 및 의원에게 강력항의 교원의 자존심이 달려 있는문제이므로 시정을 요구하였고, 행정실이 교원에 대한 개인정보를 습득하여 갈등의 요인으로 작용(음주, 성희롱 징계 등 사실)
2) 각 지부에서 교원인사기록 부본정리 미 이관 현황을 공문으로 통보하면 본부에서 해당 학교에 항의 방문
3) 일반직 같이 인사기록카드부본을 정리하지 않도록 지도.
안건6] 함께 일하고 싶은 관리자 선정에 대한 건 : 원안가결
안건7] 전직렬 대표자 간담회 개최에 관한 건 : 원안가결
→ 주요내용 : 집행상임위에서 위임함.
안건8] 기타 현안 사항에 관한 건
1. 경상북도교육감주관 노사교육 프로그램 참가 건
2. 경북교육상(진행상황점검) → 일반직, 기능직 포함 강력 항의
3. 대외직명 촉구 건
4. 현장메아리 소리를 지속적으로 수렴
5. 홈페이지 회원 정비 → 2010년 5월 1일자로 정비하고 조합원(후원포함)만 내용을 알 수 있도록 함(일반자료실)
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